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安徽電氣工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院教研室建設(shè)與管理暫行辦法
日期:2020-03-20  發(fā)布人:admin5  瀏覽量:3613

為加強(qiáng)學(xué)院教研室建設(shè)和管理,進(jìn)一步貫徹落實(shí)《安徽省教育廳關(guān)于在全省普通高校開展“基層教學(xué)組織”和“基本教學(xué)活動(dòng)”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和示范創(chuàng)建工作的通知》(皖教秘高〔201939號)文件精神,充分發(fā)揮教研室作為學(xué)院基本教學(xué)組織的基礎(chǔ)作用,不斷提高教學(xué)質(zhì)量、推動(dòng)教學(xué)改革創(chuàng)新,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,制定本暫行辦法。

第一章 總則

第一條 研室是按照課程、專業(yè)或?qū)W科設(shè)置的基本教學(xué)組織,在學(xué)院教學(xué)系部直接領(lǐng)導(dǎo)下,組織教師進(jìn)行教學(xué)、開展教科研、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)等各項(xiàng)工作。

第二條 教研室是執(zhí)行黨的教育方針政策,落實(shí)學(xué)院教學(xué)任務(wù)、推進(jìn)教學(xué)改革,不斷提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,履行教學(xué)、教科研、培訓(xùn)(或社會(huì)服務(wù))和文化傳承等各項(xiàng)業(yè)務(wù)的教學(xué)實(shí)體。

第二章 教研室的設(shè)置與人員配置

第三條 教研室設(shè)置應(yīng)符合學(xué)院人才培養(yǎng)要求和學(xué)院建設(shè)的總體規(guī)劃,并滿足學(xué)院專業(yè)(學(xué)科)建設(shè)、課程建設(shè)的需要。

第四條 學(xué)院教研室一般以專業(yè)或?qū)W科為基礎(chǔ)進(jìn)行設(shè)置,根據(jù)學(xué)院發(fā)展進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

第五條 教研室的設(shè)置在一定時(shí)期內(nèi)應(yīng)保持相對穩(wěn)定,如需新設(shè)、調(diào)整或撤銷,經(jīng)所在教學(xué)系、部集體研究決定后,報(bào)教務(wù)處審核,教務(wù)處會(huì)同人事部門審核同意并報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,提交學(xué)院會(huì)議研究批準(zhǔn)后并發(fā)文。

第六條 教研室撤銷、調(diào)整后,涉及到的儀器設(shè)備、用房、資料等,由相關(guān)部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理。

第七條 教研室一般由5名及以上專任教師組成,相關(guān)專業(yè)的校內(nèi)兼職教師教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)研究等工作納入教研室管理。教研室設(shè)教研室主任1名,原則上應(yīng)具有副高級及以上職稱。

第八條 教研室實(shí)行教研室主任負(fù)責(zé)制。教研室主任采取聘任制,聘任期以人事處文件為準(zhǔn),如教研室主任在任期間不能履職或因其他原因不能承擔(dān)相應(yīng)工作的,由所在教學(xué)系部根據(jù)履職情況,提出書面申請及擬任人員建議、經(jīng)教務(wù)處審核、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后,報(bào)人事處,按人員崗位調(diào)整程序進(jìn)行調(diào)整。

第九條 校內(nèi)兼課教師由個(gè)人向教研室提交申請,經(jīng)批準(zhǔn)后編入相應(yīng)教研室,定期參加教研室活動(dòng),履行教學(xué)工作及教科研工作。參與專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學(xué)項(xiàng)目建設(shè)及實(shí)訓(xùn)室建設(shè)。

第十條 未納入教研室的校內(nèi)兼課教師,不得參加與教師相關(guān)的評優(yōu)評先、職稱晉升等。

第三章 教研室管理及職責(zé)

第十一條 教研室實(shí)行學(xué)院、教學(xué)系部二級管理,學(xué)院以宏觀管理為主,教學(xué)系、部具體負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督教研室工作。

第十二條 教研室主任實(shí)行工作日半天坐班制,教研室成員實(shí)行值班制,確保每個(gè)工作日教研室有工作人員。

第十三條 教學(xué)系、部每學(xué)期對教研室及其主任工作情況進(jìn)行考核,考核結(jié)果納入績效考核中并作為推薦學(xué)院評選先進(jìn)集體及先進(jìn)個(gè)人的重要依據(jù)。教務(wù)處定期召開教研室主任座談會(huì),聽取意見,幫助解決工作中的實(shí)際問題。

第十四條 教研室負(fù)責(zé)組織編制或修訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案,制定課程建設(shè)、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)年度計(jì)劃,組織實(shí)施年度教學(xué)任務(wù)。履行教學(xué)工作、教科研工作和其他相關(guān)工作。

第十五條 教學(xué)工作

(一)按照各專業(yè)人才培養(yǎng)方案及學(xué)院年度教學(xué)計(jì)劃,落實(shí)各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。

(二)規(guī)范教學(xué)要求,組織聽課評教和新開課、開新課教師的試講工作;完善教學(xué)各環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn),對各環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和督導(dǎo)。

(三)組織制定課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)大綱及計(jì)劃等,組織選用或編寫教材、講義等,做好教材選用申報(bào)。

(四)每周定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極開展教學(xué)改革研究活動(dòng)。鼓勵(lì)教師精選教學(xué)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,推進(jìn)教學(xué)改革和創(chuàng)新。

第十六條 教科研工作

(一)根據(jù)學(xué)院及所在教學(xué)系、部教科研規(guī)劃,結(jié)合專業(yè)學(xué)科、課程等特點(diǎn),積極申報(bào)各級各類教科研項(xiàng)目和教學(xué)成果獎(jiǎng)。

(二)有計(jì)劃地定期組織開展教科研活動(dòng),在完成教學(xué)任務(wù)的同時(shí)承擔(dān)一定的教科研任務(wù),通過教科研豐富教學(xué)內(nèi)容,促進(jìn)教學(xué)改革。

(三)加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,組織人員積極參加校內(nèi)外有關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng),開展對內(nèi)對外的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)等。

第十七條 其他相關(guān)工作

(一)各教研室依據(jù)學(xué)院相關(guān)制度,在教學(xué)系、部的指導(dǎo)下,結(jié)合本教研室的實(shí)際情況,制定完善教研室工作實(shí)施細(xì)則(實(shí)施細(xì)則須包含教學(xué)管理、教學(xué)建設(shè)、教學(xué)改革、教科研等工作,重點(diǎn)明確細(xì)化教研活動(dòng)例會(huì)制度、教師試講制度、青年教師導(dǎo)師制度、教學(xué)過程管理制度、教學(xué)檢查和考核制度、教研室人員職責(zé)及輪流值班制度等)。

(二)教研室制訂教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)規(guī)劃和教師培養(yǎng)計(jì)劃,加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)梯度建設(shè),開展實(shí)訓(xùn)室建設(shè)和管理,定期對教師開展業(yè)務(wù)考察和考核。

(三)組織教師積極參加相關(guān)教學(xué)比賽等。指導(dǎo)學(xué)生參加大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、學(xué)術(shù)活動(dòng)、學(xué)科、專業(yè)技能競賽,以及其他相關(guān)活動(dòng)。

(四)按照學(xué)院文件資料保存目錄,對相關(guān)資料進(jìn)行收集、整理、歸檔。

(五)完成學(xué)院、教學(xué)系、部布置的安全及其他工作。

 

第十八條 教研室主任工作職責(zé)

(一)根據(jù)學(xué)院、教學(xué)系、部工作要求,制訂、落實(shí)學(xué)年和學(xué)期教研室工作計(jì)劃,做好檔案建設(shè)與管理。

(二)執(zhí)行學(xué)院教學(xué)計(jì)劃,落實(shí)各項(xiàng)教學(xué)任務(wù),組織、督促、檢查教學(xué)各項(xiàng)環(huán)節(jié)的落實(shí)情況,保證教學(xué)質(zhì)量。

(三)組織開展課程建設(shè)、教材建設(shè)研究,制定相關(guān)規(guī)劃計(jì)劃并組織實(shí)施。

(四)有針對性地開展教研活動(dòng),有計(jì)劃地組織開展教學(xué)改革。

(五)組織對教師的培養(yǎng)、教育,提升教師隊(duì)伍素質(zhì)。

(六)負(fù)責(zé)對教師工作量的統(tǒng)計(jì)和教學(xué)質(zhì)量的考核,提出教師的增補(bǔ)、外聘、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲以及推薦參加進(jìn)修、培訓(xùn)的人選,以及評先評優(yōu)、職稱晉升等的初步意見。

(七)經(jīng)常聽取本教研室教師的意見和建議,對教研室工作中的重大問題,組織教研室集體討論研究。

(八)協(xié)助部門做好相關(guān)工作。

 

第四章附則

第十九條 本辦法由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。

    第二十條 本辦法自發(fā)布之日起施行。

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