3月23日，安徽電氣工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院副院長牛牮帶隊赴蚌埠開展定向培養(yǎng)專題調(diào)研工作，與蚌埠公司領(lǐng)導(dǎo)及人資部、陽光公司等相關(guān)部門進行了深入交流。
在調(diào)研座談會上，牛牮介紹了學(xué)院落實公司179號文做好定向培養(yǎng)工作情況情況。蚌埠公司人資部負責(zé)人介紹了人才隊伍發(fā)展情況和定向培養(yǎng)實習(xí)落實情況，并對學(xué)院人才培養(yǎng)課程設(shè)置、技能訓(xùn)練、實操取證等工作提出了寶貴建議。
蚌埠公司總經(jīng)理江和順對定向培養(yǎng)工作提出三點意見：一是準(zhǔn)確把握定向培養(yǎng)生的科學(xué)定位和發(fā)展方向，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保定向生培養(yǎng)工作長效、常態(tài)化；二是要突出選育管用，把企業(yè)文化、素質(zhì)提升貫穿各方面、全過程，做到拓寬渠道嚴(yán)格選，緊扣崗位精細育，科學(xué)統(tǒng)籌定向用，強化激勵跟蹤管；三是要用好1+3+N的資源，提升實操水平，夯實業(yè)務(wù)技能，讓定向培養(yǎng)走上“快車道”。
學(xué)院副院長牛牮對蚌埠公司長期以來關(guān)心支持學(xué)院發(fā)展表示感謝。他表示，期望得到蚌埠公司在定向培養(yǎng)“雙主體”育人方面更多更大的支持，學(xué)院將把人才振興作為推進鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵，以定向培養(yǎng)為重要抓手，拓寬補充鄉(xiāng)村電力人才隊伍途徑，學(xué)院有基礎(chǔ)、有實力、有信心做好該項工作，為基層企業(yè)持續(xù)培養(yǎng)一批“下得去、留得住、干得好”的人才隊伍，更好地為安徽電網(wǎng)發(fā)展貢獻力量。
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